Hovedaktivitet 4

Kompetenceudvikling af konsulenter og undervisere

Denne anderledes tilgang til vejledning, uddannelsesplanlægning og undervisning kræver, at konsulenter og underviser, der skal udføre arbejdet, får ny viden og nye kompetencer.

I forbindelse med det udvidede samarbejde mellem uddannelses- og virksomhedssiden, satses der i projektet på at kvalificere undervisere og konsulenter til det virksomhedsopsøgende arbejde, hvor der er særligt fokus på praksislæring, herunder sidemandsoplæring og e-læring.

Opkvalificeringen af konsulent- og lærestaben vil sikre ønsket om, at udviklingsarbejdet forankres i de enkelte institutioner, så der sikres en videreførelse af udviklede metoder og aktiviteter efter projektet ophører.

 

Kompetenceudvikling